Pas un remplacement, un complément
recruiting.ki ne remplace aucun ATS. La plateforme complète les systèmes existants par le processus en amont. Les candidats sont identifiés, qualifiés et préparés. Le profil finalisé est transmis à l'ATS.
Cette répartition des rôles est logique. Les systèmes ATS sont optimisés pour la gestion des candidatures. recruiting.ki est optimisé pour l'acquisition et la qualification des candidats. Chaque système fait ce qu'il fait le mieux.
Possibilités d'intégration
- Intégration par API pour le transfert automatique des données
- Notifications par webhook pour les nouveaux profils
- Formats d'export standardisés pour la reprise manuelle
- Synchronisation bidirectionnelle pour les mises à jour de statut